Wat doet Vernet
Vernet helpt werkgevers en bestuurders uit de sector zorg en welzijn om grip te krijgen op verzuim en inzetbaarheid. Vernet verzamelt verzuimgegevens en vertaalt die naar toegankelijke rapportages. In onze rapportages worden de organisatiecijfers afgezet tegen het branchegemiddelde.
Vernet bedient zo’n 350 zorgorganisaties met circa 600 duizend medewerkers. Wij kennen dus het verhaal achter verzuim en inzetbaarheid.
Onze dienstverlening
Maak kennis met de Viewer, download een gratis voorbeeld.
Voor meer dan 350 zorginstellingen verzorgen wij verzuim benchmarks. Onze viewer is voor hen een krachtige tool. Download gratis een voorbeeldexemplaar en ervaar zelf wat het kan beteken voor jouw organisatie.
Download gratis voorbeeld Viewer
JAARPROGRAMMA
In ons jaarprogramma delen experts en vakgenoten kennis. Wij faciliteren dit op verschillende manieren. Zo organiseren we online inspiratiecolleges, themadagen en een-op-een gesprekken, op verzoek van onze klanten of aan de hand van de actualiteit. Gedurende het jaar worden er activiteiten toegevoegd aan het jaarprogramma.
Het jaarprogramma is interessant voor alle personen die zich bezighouden met de thema’s rondom verzuim en inzetbaarheid. Kom dan ook gerust samen met een collega.
JAARPROGRAMMA 2024
In ons jaarprogramma delen experts en vakgenoten kennis. Wij faciliteren dit op verschillende manieren. Zo organiseren we online inspiratiecolleges, themadagen en een-op-een gesprekken, op verzoek van onze klanten of aan de hand van de actualiteit. Gedurende het jaar worden er activiteiten toegevoegd aan het jaarprogramma.
Het jaarprogramma is interessant voor alle personen die zich bezighouden met de thema’s rondom verzuim en inzetbaarheid. Kom dan ook gerust samen met een collega.
Lees ook
Wittenbergzorg laat zien dat betrokkenheid, leiderschap en samenwerking krachtige bouwstenen zijn voor een duurzaam verzuimbeleid.
Het verzuim in de zorgsector blijft in het tweede kwartaal van 2025 met gemiddeld 7,49 procent nagenoeg gelijk aan het tweede kwartaal van vorig jaar (7,55 procent). Toch is het nog altijd iets hoger dan in 2023 (7,22 procent).
Het verlagen van verzuim kreeg bij Tactus Verslavingszorg prioriteit en daarmee aandacht. En de aandacht voor en in het gehele proces is de sleutel tot de succes.
De rol van HR is aan het veranderen en dat vraagt om een kanteling in mindset, houding én aanpak. Benieuwd naar wat deze omslag betekent voor jouw rol als P&O-professional? Meld je aan voor het webinar van Daniëlle Schreurs!
Blijf de hoogte van de ontwikkelingen omtrent verzuim en inzetbaarheid.
In onze nieuwsbrief houden we je op de hoogte van de ontwikkelingen in verzuim in de zorg, geven inzage in onze onderzoeken, delen blogs en organiseren webinars.